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Wie man Bewerbungsbriefe schreiben soll?

Ein Bewerbungsbrief soll vor allem den künftigen Arbeitsgeber genau sagen, warum wir für die Arbeit interessiert und warum denken wir, dass wir die besten Kandidaten dafür sind.

Man muss in Erinnerung behalten, dass erfolgreicher Bewerbungsbrief den Arbeitsgeber davon überzeugen soll, dass es sich lohnt, uns auf einem Vorstellungsgespräch einzuladen.

Es kann handschriftlich geschrieben sein, darf jedoch niemals faltenreich oder befleckt sein!

Merkmale des Bewerbungsbriefs:

- es soll mehr zur Einladung für Gespräch ermuntern als alle Details unseres Lebens enthalten,
- man soll nicht um die Stellung bitten, sondern ernsthaft seine Bitte formulieren,
- man soll höflich sein, der Lesende mag unserer künftigen Arbeitsgeber sein,
- es soll nur den professionellen Fragen betreffen,
- es soll den Charakter des Bewerbers gut wiederspiegeln,
- man soll den Lesenden damit interessieren und nicht dieselben Elementen aus dem Lebenslauf wiederholen.

Wichtige Schritte, die beim Schreiben einen erfolgreichen Bewerbungsbrief behilflich sein können:

- zuerst geben wir unsere Adresse und das heutige Datum,
- dann schreiben wir die Adresse der Firma oder des Betriebs,
- dann kommt der Betreff, d.h. was der Brief betrifft, um welche Stellung man sich bemüht,
- Höflichkeitsformel,
- erster Absatz betrifft die Bitte um die Einstellung,
- zweiter Absatz bildet den Platz für unsere Präsentation - Ausbildung, Erfahrungen, Kenntnisse.
- im letzten Absatz lege man dem Suchenden nahe, dass man bereit für das Vorstellungsgespräch ist,
- man soll den Brief mit lesbarer Unterschrift beenden und alle Anlagen erwähnen.